{"id":954,"date":"2020-02-21T14:57:00","date_gmt":"2020-02-21T17:57:00","guid":{"rendered":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/index.php\/2020\/02\/21\/curso-higiene-ocupacional-48-horas-2\/"},"modified":"2023-04-28T16:49:04","modified_gmt":"2023-04-28T19:49:04","slug":"curso-higiene-ocupacional-48-horas-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/curso-higiene-ocupacional-48-horas-2\/","title":{"rendered":"CURSO HIGIENE OCUPACIONAL &#8211; 48 HORAS"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"color:#000000;\"><strong>SINDITESTRS Promove Curso em Porto Alegre:<\/strong><\/span><\/p>\n<p><strong><span style=\"color: rgb(255, 0, 0);\">ATEN&Ccedil;&Atilde;O: DEVIDO AO ESTADO DE CALAMIDADE P&Uacute;BLICA, ESTE CURSO FOI CANCELADO. ASSIM QUE POSS&Iacute;VEL SUA REALIZA&Ccedil;&Atilde;O, VOLTAREMOS A DIVULGAR.<\/span><\/strong><br \/>\n&nbsp;<\/p>\n<p>\n<span style=\"color:#ff0000;\"><strong>HIGIENE OCUPACIONAL &ndash; Teoria e Pr&aacute;tica &ndash; 48 horas<\/strong><\/span><br \/>\nCom as altera&ccedil;&otilde;es nas NRs, o advento do eSocial e as exig&ecirc;ncias previstas na Legisla&ccedil;&atilde;o Trabalhista e Previdenci&aacute;ria, Seguran&ccedil;a e Sa&uacute;de do Trabalho passa a ser um desafio ainda maior. Nesse contexto, a necessidade de implementar e manter uma gest&atilde;o eficaz dos Riscos Ocupacionais, a partir da correta avalia&ccedil;&atilde;o, ganha ainda mais import&acirc;ncia e passa a ser um fator decisivo nas organiza&ccedil;&otilde;es e um diferencial para os profissionais da &aacute;rea que estiver bem preparado.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n<span style=\"color:#ff0000;\"><strong>OBJETIVO:<\/strong><\/span><br \/>\nPreparar profissionais de SST e demais interessados para reconhecer, identificar e avaliar qualitativa e quantitativamente os Riscos Ocupacionais em um ambiente de trabalho. Tudo isso, de acordo com crit&eacute;rios t&eacute;cnicos e normativos, principalmente, para elabora&ccedil;&atilde;o e avalia&ccedil;&atilde;o de documentos e subsidiar Per&iacute;cias Trabalhistas ou Previdenci&aacute;rias, atendendo aos requisitos legais. Visa tamb&eacute;m o aperfei&ccedil;oamento profissional e do saber vender e\/ou contratar em se tratando de consultorias de Seguran&ccedil;a e Sa&uacute;de do Trabalho &ndash; Higiene Ocupacional.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n<span style=\"color:#ff0000;\"><strong>CONTE&Uacute;DO PROGRAM&Aacute;TICO:<\/strong><\/span><br \/>\n<strong>1 INTRODU&Ccedil;&Atilde;O &Agrave; HIGIENE OCUPACIONAL<\/strong><br \/>\n1.1 Estudo de campo, abordagem qualitativa;<br \/>\n1.2 Qual objetivo das Avalia&ccedil;&otilde;es;<br \/>\n1.3 Formas Amostrais, Estrat&eacute;gia de Amostragem;<br \/>\n1.4 GHE ou GSE, o que utilizar;<br \/>\n1.5 Exposi&ccedil;&atilde;o do Maior Risco;<br \/>\n1.6 Matriz de Riscos Ocupacionais;<br \/>\n1.7 Abordagem do Estudo Estat&iacute;stico de Exposi&ccedil;&atilde;o;<br \/>\n1.8 O que devo comprar e\/ou vender como servi&ccedil;os de HO para empresas, e o que atende &agrave;s legisla&ccedil;&otilde;es.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n<strong>2 RU&Iacute;DO<\/strong><br \/>\n2.1. Legisla&ccedil;&atilde;o Trabalhista e Previdenci&aacute;ria &#8211; PPP;<br \/>\n2.2. Limites de Toler&acirc;ncia e N&iacute;vel de A&ccedil;&atilde;o;<br \/>\n2.3. C&aacute;lculos de Ru&iacute;do, Dose; Lavg; Leq e NEN;<br \/>\n2.4. Abordagem sobre Estudos Estat&iacute;sticos de Exposi&ccedil;&atilde;o ao Ru&iacute;do;<br \/>\n2.5. Ru&iacute;do Por Bandas de Frequ&ecirc;ncia;<br \/>\n2.6. Atenua&ccedil;&atilde;o de Protetores Auriculares pelos m&eacute;todos Longos e Simplificados;<br \/>\n2.7. Utilizando Softwares dos Dos&iacute;metros, Decibel&iacute;metros e Son&ocirc;metros;<br \/>\n2.8. Interpreta&ccedil;&otilde;es de Resultados e gera&ccedil;&atilde;o de Histogramas;<br \/>\n2.9. Utiliza&ccedil;&atilde;o Pr&aacute;tica de Equipamentos;<br \/>\n2.10. Modelos de Dos&iacute;metros, Decibel&iacute;metros e Son&ocirc;metros utilizados atualmente;<br \/>\n2.11. Cuidados com Equipamentos.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n<strong>3 CALOR &#8211; IBUTG<\/strong><br \/>\n3.1. Estudo de campo, abordagem qualitativa;<br \/>\n3.2. Estrat&eacute;gia de Amostragem<br \/>\n3.3. Limites de Toler&acirc;ncia NR 09, NR 15 e NHO 06\/2017;<br \/>\n3.4. Calor Radiante, Ambiente e temperatura ambiente;<br \/>\n3.5. C&aacute;lculos de IBUTG e Kcal\/M;<br \/>\n3.6. Tipos de Term&ocirc;metros de Globo e qual o indicado<br \/>\n3.7. Instrumentos de Medi&ccedil;&atilde;o atuais;<br \/>\n3.8. Interpreta&ccedil;&atilde;o de Resultados e Utiliza&ccedil;&atilde;o de Softwares.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n<strong>4 RADIA&Ccedil;&Atilde;O IONIZANTE<\/strong><br \/>\n4.1. Legisla&ccedil;&atilde;o;<br \/>\n4.2. Avaliar ou n&atilde;o avaliar?<br \/>\n4.3. Limites de Toler&acirc;ncia;<br \/>\n4.4. Tipos de Radia&ccedil;&otilde;es;<br \/>\n4.5. Tipos de equipamentos medi&ccedil;&atilde;o.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n<strong>5 RADIA&Ccedil;&Atilde;O N&Atilde;O IONIZANTE<\/strong><br \/>\n5.1. Legisla&ccedil;&atilde;o;<br \/>\n5.2. Avaliar ou n&atilde;o avaliar?<br \/>\n5.3. Limites de Toler&acirc;ncia;<br \/>\n5.4. Tipos de Radia&ccedil;&otilde;es n&atilde;o Ionizantes;<br \/>\n5.5. Tipos de equipamentos medi&ccedil;&atilde;o.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n<strong>6 VIBRA&Ccedil;&Atilde;O<\/strong><br \/>\n6.1. Vibra&ccedil;&otilde;es M&atilde;os e Bra&ccedil;os e Copo Inteiro;<br \/>\n6.2. Estudo de campo, abordagem qualitativa;<br \/>\n6.3. Formas, Amostrais e Estrat&eacute;gia de Amostragem;<br \/>\n6.4. Limites de Toler&acirc;ncia NR15 e Anexo 1 da NR 09 (NHO&rsquo;s 09 e 10);<br \/>\n6.5. Equipamentos de Medi&ccedil;&atilde;o;<br \/>\n6.6. Utiliza&ccedil;&atilde;o de Software Equipamentos;<br \/>\n6.7. Interpreta&ccedil;&atilde;o de Resultados.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n<strong>7 AGENTES QU&Iacute;MICOS<\/strong><br \/>\n7.1. Estudo de campo, abordagem qualitativa;<br \/>\n7.2. Como identificar o tipo de agente a ser avaliado;<br \/>\n7.3. Legisla&ccedil;&atilde;o Trabalhista e Previdenci&aacute;ria &#8211; PPP;<br \/>\n7.4. Limites de Toler&acirc;ncia e N&iacute;veis de a&ccedil;&atilde;o;<br \/>\n7.5. Formas Amostrais e Estrat&eacute;gia de Amostragem;<br \/>\n7.6. Interprote&ccedil;&atilde;o de Metodologias NIOSH, OSHA e MHDS;<br \/>\n7.7. Abordagem sobre Estudos Estat&iacute;sticos de Exposi&ccedil;&atilde;o aos Qu&iacute;micos;<br \/>\n7.8. Avalia&ccedil;&atilde;o de mais de um agente na mesma amostra;<br \/>\n7.9. Como calibrar bombas conforme as metodologias;<br \/>\n7.10. Interpreta&ccedil;&atilde;o de resultados.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n<strong>8 LABORAT&Oacute;RIO PR&Aacute;TICO COM EQUIPAMENTOS: <\/strong>Uso de Equipamentos com aplica&ccedil;&atilde;o dos itens abordados na teoria.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n<strong>9 CERTIFICADO: <\/strong>Ser&aacute; fornecido <strong>CERTIFICADO DE PARTICIPA&Ccedil;&Atilde;O<\/strong> a todos os participantes. Tamb&eacute;m, ao final do curso, ser&aacute; aplicada, aos <strong>interessados<\/strong>, prova de avalia&ccedil;&atilde;o te&oacute;rica e pr&aacute;tica. Sendo que, aqueles que obtiverem avalia&ccedil;&atilde;o satisfat&oacute;ria na prova receber&atilde;o <strong>CERTIFICADO DE CAPACITA&Ccedil;&Atilde;O EM HO &ndash; AVALIA&Ccedil;&Otilde;ES AMBIENTAIS<\/strong><br \/>\n&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"color:#ff0000;\"><strong>LOCAL: SINDITESTRS<\/strong><\/span><br \/>\n<strong>RUA DR FLORES 105 &#8211; SALA 407 &#8211; CENTRO HIST&Oacute;RICO<\/strong><br \/>\n<strong>PORTO ALEGRE\/RS<\/strong><br \/>\n&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"color:#ff0000;\"><strong>SEXTA E S&Aacute;BADO<\/strong><\/span><br \/>\n<strong>15 E 16, 22 E 23 E 29 E 30 DE MAIO DE 2020<br \/>\nDAS 8H30 &Agrave;S 12H30 E DAS 13H30 &Agrave;S 17H30<br \/>\n<span style=\"color:#ff0000;\">ATEN&Ccedil;&Atilde;O: CURSO CANCELADO DEVIDO &Agrave; PANDEMIA DE CORONAV&Iacute;RUS<\/span><\/strong><strong><span style=\"color:#ff0000;\">.<\/span><\/strong><br \/>\n&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"color:#ff0000;\"><strong>APRESENTA&Ccedil;&Atilde;O:<\/strong><\/span><br \/>\n<strong>ALEX SANDRO GON&Ccedil;ALVES<\/strong><strong> &#8211; <\/strong>T&eacute;cnico de Seguran&ccedil;a do Trabalho e Membro da ABHO &#8211; Associa&ccedil;&atilde;o Brasileira de Higienistas Ocupacionais; cursou 4 semestres de Engenharia de Produ&ccedil;&atilde;o; atuando a mais de 19 anos com presta&ccedil;&atilde;o de servi&ccedil;o de Higiene Ocupacional; Especialista em Monitoramentos Ambientais, Treinamentos em Sa&uacute;de e Seguran&ccedil;a do Trabalho; Consultor na &aacute;rea de implanta&ccedil;&atilde;o de Sistema de Gest&atilde;o de SST &#8211; OHSAS 18001; Diretor T&eacute;cnico da ASHO &#8211; Assessoria em Seguran&ccedil;a e Higiene Ocupacional (<a href=\"https:\/\/www.asho.com.br\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">www.asho.com.br<\/a>) com trabalhos desenvolvidos a n&iacute;vel nacional.<br \/>\n&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"color:#ff0000;\"><strong>INVESTIMENTO: <\/strong><\/span><strong>(<\/strong><strong>At&eacute; 4X no cart&atilde;o ou 2X no boleto)<\/strong><br \/>\n<strong>R$ &nbsp;&nbsp;&nbsp;720,00 <\/strong>para s&oacute;cios do SINDITESTRS em dia quando da divulga&ccedil;&atilde;o do curso (21.02.2020);<br \/>\n<strong>R$ &nbsp;&nbsp;&nbsp;960,00 <\/strong>para novos s&oacute;cios ou em atraso (inclui o valor de uma anuidade como s&oacute;cio);<br \/>\n<strong>R$ 1.320,00<\/strong> para n&atilde;o s&oacute;cios.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n<span style=\"color:#ff0000;\"><strong>INSCRI&Ccedil;&Otilde;ES:<\/strong><\/span><br \/>\nDiretamente no Sindicato, e-mail <a href=\"mailto:sinditestrs@sinditestrs.org.br\">sinditestrs@sinditestrs.org.br<\/a> ou fone (51) 3221-7120 (2&ordf; a 6&ordf; das 13h &agrave;s 17h).<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n<a href=\"https:\/\/www.sinditestrs.org.br\/strs\/legislacao\/3b58db8580ac36834e73cbfac1e7641b.pdf\"><span style=\"color:#000080;\"><strong>Clique aqui para acessar o folder do curso<\/strong><\/span><\/a><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.sinditestrs.org.br\/strs\/legislacao\/3b58db8580ac36834e73cbfac1e7641b.pdf\">https:\/\/www.sinditestrs.org.br\/strs\/legislacao\/3b58db8580ac36834e73cbfac1e7641b.pdf<\/a><br \/>\n&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>https:\/\/sinditestrs.org.br\/admin\/noticias\/imgs\/sinditestrs_news-360ba2b27cff1038255ef2f61e2c5187.jpg<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[11],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/954"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=954"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/954\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1338,"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/954\/revisions\/1338"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=954"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=954"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=954"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}