{"id":2171,"date":"2023-09-14T19:42:08","date_gmt":"2023-09-14T22:42:08","guid":{"rendered":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/?p=2171"},"modified":"2024-07-03T08:49:14","modified_gmt":"2024-07-03T11:49:14","slug":"renovada-cct-area-metal-mecanica-material-eletrico-eletronico-e-de-componentes-para-veiculos-automotores-de-gravatai-piso-em-1o-09-2023-passou-para-r-3-09760-e-r-3-10640","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/renovada-cct-area-metal-mecanica-material-eletrico-eletronico-e-de-componentes-para-veiculos-automotores-de-gravatai-piso-em-1o-09-2023-passou-para-r-3-09760-e-r-3-10640\/","title":{"rendered":"\u00c1REA METAL\/MEC\u00c2NICA, MATERIAL EL\u00c9TRICO\/ELETR\u00d4NICO E DE COMPONENTES PARA VE\u00cdCULOS AUTOMOTORES DE GRAVATA\u00cd – “PISO” EM 1\u00ba\/09\/2023 PASSOU PARA R$ 3.097,60 E R$ 3.106,40"},"content":{"rendered":"\n

RENOVADA CCT \u00c1REA METAL\/MEC\u00c2NICA, MATERIAL EL\u00c9TRICO\/ELETR\u00d4NICO
E DE COMPONENTES PARA VE\u00cdCULOS AUTOMOTORES DE GRAVATA\u00cd
“PISO” EM 1\u00ba\/09\/2023 PASSOU PARA R$ 3.097,60 E R$ 3.106,40<\/mark><\/strong><\/p>\n\n\n\n

CLIQUE AQUI PARA VER A CCT COMPLETA<\/mark><\/a><\/strong><\/p>\n\n\n\n

A Conven\u00e7\u00e3o Coletiva de Trabalho – CCT<\/strong> registrada no Sistema Mediador do MTE em 05\/12\/2022 (RS004361\/2022), com vig\u00eancia de 1\u00ba\/09\/2022 a 31\/08\/2024, al\u00e9m do “Piso” e reajuste de 2022 j\u00e1 definiu tamb\u00e9m qual seria o reajuste da data-base 1\u00ba\/092023.<\/p>\n\n\n\n

Conforme especificado no item 04.08 da Cl\u00e1usula Quarta <\/strong>da CCT acima citada, “A partir de 1\u00ba de setembro de 2023 ser\u00e1 concedido reajuste salarial, bem como a majora\u00e7\u00e3o dos valores contidos nas cl\u00e1usulas com express\u00e3o econ\u00f4mica da presente Conven\u00e7\u00e3o Coletiva de Trabalho, mediante observ\u00e2ncia da varia\u00e7\u00e3o do INPC\/IBGE verificada no per\u00edodo de 1\u00ba de setembro de 2022 a 31 de agosto de 2023<\/em>“, o que resultou em um reajuste de 4,06%<\/strong>. <\/p>\n\n\n\n

Com isso, o “piso” para quem exerce a atividade de T\u00e9cnico (a) de Seguran\u00e7a do Trabalho nesses ramos empresariais em Gravata\u00ed ficou assim:
Empresas com at\u00e9 200 empregados<\/strong>
Sal\u00e1rio Normativo de 1\u00ba\/09\/2023 a 31\/08\/2024<\/strong>
R$ 2.281,40<\/mark> (<\/strong>10,37 por hora) ap\u00f3s 30 dias da admiss\u00e3o
R$ 3.097,60<\/strong><\/mark> (14,08 por hora) ap\u00f3s 120 dias da admiss\u00e3o

Empresas com mais de 200 empregados<\/strong>
Sal\u00e1rio Normativo de 1\u00ba\/09\/2023 a 31\/08\/2024<\/strong>
R$ 2.296,80<\/strong> <\/mark>(10,44 por hora) ap\u00f3s 30 dias da admiss\u00e3o
R$ 3.106,40<\/strong> <\/mark>(14,12 por hora) ap\u00f3s 120 dias da admiss\u00e3o
<\/p>\n\n\n\n

AJUDA DE CUSTO AO ESTUDANTE<\/strong>
Aos empregados que contem com 90 dias no emprego, ou mais, que percebam sal\u00e1rios de at\u00e9 R$ 6.763,90 e que estejam matriculados e frequentando estabelecimento de ensino oficial ou reconhecido pelo MEC, em curso regular, as empresas conceder\u00e3o uma ajuda de custo anual, n\u00e3o integr\u00e1vel ao sal\u00e1rio, no valor R$ 1.296,48<\/strong> a ser paga em 2 (duas) parcelas iguais no valor de R$ 648,24<\/strong> cada, sendo a primeira at\u00e9 30 de dezembro do corrente ano e a segunda at\u00e9 30 de abril de 2024, desde que apresentado pelo empregado documento comprovando sua frequ\u00eancia no curso subvencionado.<\/p>\n\n\n\n

AUX\u00cdLIO FORMA\u00c7\u00c3O PROFISSIONAL<\/strong>
Os empregados que contem com 180 dias no emprego, ou mais, que percebam sal\u00e1rios de at\u00e9 R$ 6.628,22 e que estiverem frequentando cursos profissionalizantes ou de qualifica\u00e7\u00e3o profissional, de interesse da empresa e vinculados \u00e0s fun\u00e7\u00f5es do empregado, ter\u00e3o direito ao ressarcimento de 50% das despesas com inscri\u00e7\u00e3o e respectivas mensalidades, devidamente comprovadas.<\/p>\n\n\n\n

AUX\u00cdLIO-FUNERAL<\/strong>
No caso de falecimento do empregado, a empregadora pagar\u00e1 a seu c\u00f4njuge e, na falta deste, aos dependentes habilitados perante a Previd\u00eancia Social, mediante apresenta\u00e7\u00e3o do comprovante fornecido por este \u00f3rg\u00e3o, a t\u00edtulo de “aux\u00edlio-funeral”, import\u00e2ncia equivalente a 2 (duas) vezes o sal\u00e1rio nominal do empregado falecido, limitado ao valor de R$ 5.189,93.<\/p>\n\n\n\n

AUX\u00cdLIO-CRECHE<\/strong>
As empresas com no m\u00ednimo 20 empregadas com mais de 16 anos de idade e que n\u00e3o possuam creche pr\u00f3pria, ou conv\u00eanio com creches particulares, nos termos da legisla\u00e7\u00e3o vigente, dever\u00e3o reembolsar diretamente \u00e0 empregada as despesas comprovadamente havidas com a guarda, vigil\u00e2ncia e assist\u00eancia de filho, inclusive o legalmente adotado, em creche que preencha os requisitos legais, de sua livre escolha, ou cuidadora que esteja inscrita como empresa individual de responsabilidade limitada, at\u00e9 o limite de R$ 353,80 mensais, por filho (a), pelo per\u00edodo de 18 meses, contados do retorno do aux\u00edlio maternidade.<\/p>\n\n\n\n

E TEM MAIS: ACESSE A CCT NO LINK L\u00c1 EM CIMA E CONFIRA<\/strong>
Isso, mesmo. Al\u00e9m do acima relacionado tem mais venef\u00edcios previstos na CCT e que foram integralmente mantidos, benef\u00edcios estes que se n\u00e3o houvesse o Sindicato da Categoria para negociar e assinar a Conven\u00e7\u00e3o Coletiva de Trabalho, n\u00e3o haveriam.<\/p>\n\n\n\n

ASSOCIE-SE<\/strong>
Se voc\u00ea ainda n\u00e3o \u00e9, seja s\u00f3cio do seu Sindicato, a mensalidade associativa \u00e9 R$ 10,00. Para se associar, acesse o link: https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/associe-se<\/a>\/<\/a><\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

Se voc\u00ea J\u00c1 \u00c9 S\u00d3CIO e quer verificar a situa\u00e7\u00e3o de sua mensalidade associativa, acesse o link: https:\/\/sinditestrs.gersin.com.br\/consulta<\/a><\/strong> <\/strong>e digite seu CPF. Na segunda coluna aparecer\u00e1 at\u00e9 quando voc\u00ea est\u00e1 em dia (m\u00eas\/ano). Se aparecer \u201cCPF inv\u00e1lido\u201d<\/strong> ou na \u00faltima coluna \u201cEm atraso\u201d<\/strong>, entre em contato conosco (sinditestrs@sinditestrs.org.br)<\/a><\/strong> <\/strong>ou pelo WhatsApp 51 9962-99230 <\/strong>para verificarmos a situa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

Nosso atendimento \u00e9 100% virtual pelo e-mail: sinditestrs@sinditestrs.org.br<\/a> \u2013 Fone (51) 3221-7120 \u2013 WhatsApp (51) 9962-99230 com N\u00edlson e (51) 99958-8860 com Nascimento.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u00c9 o SINDITESTRS em a\u00e7\u00e3o!<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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