{"id":1001,"date":"2021-03-22T10:20:00","date_gmt":"2021-03-22T13:20:00","guid":{"rendered":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/index.php\/2021\/03\/22\/tsts-da-ceee-em-estado-de-greve\/"},"modified":"2024-07-03T08:49:40","modified_gmt":"2024-07-03T11:49:40","slug":"tsts-da-ceee-em-estado-de-greve","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/tsts-da-ceee-em-estado-de-greve\/","title":{"rendered":"TSTs DA CEEE EM ESTADO DE GREVE"},"content":{"rendered":"

Categoria <\/span><\/span><\/span>REJEITA<\/u><\/span><\/span><\/span> por unanimidade proposta do Grupo CEEE e<\/span><\/span><\/span> APROVA ESTADO DE GREVE<\/u><\/span><\/span>
<\/p>\n

Em Assembleia Geral Extraordinária realizada no formato virtual no dia 18.03.2021 com a participação de 90,5% dos(as) Técnicos(as) de Segurança do Trabalho que trabalham no Grupo CEEE, 100% dos participantes REJEITARAM a proposta apresentada <\/strong><\/span> pelo grupo CEEE <\/strong>no dia 16.03.2021<\/strong> visando firmar o Acordo Coletivo de Trabalho para o período 01\/03\/202021 a 28\/02\/2022. Em contrapartida a Categoria construiu em Assembleia uma proposta alternativa que consiste na renovação das cláusulas do Acordo Coletivo de Trabalho vigente até 28.02.2021 e aplicação do INPC do período revisional nas cláusulas econômicas, proposta esta que foi encaminhada por ofício à Companhia na manhã de hoje (22.03).<\/span><\/p>\n

ESTADO DE GREVE<\/span>
\nDiante do impasse na negociação (<\/span>que vem de longa data) <\/span>para firmar o Acordo Coletivo de Trabalho , cujas negociações em parte estão sendo mediadas pelo TRT, a categoria, por maioria (84.2%) aprovou entrar em ESTADO DE GREVE<\/strong>, que consiste em alertar ao Grupo CEEE<\/strong><\/span> que a qualquer momento a Categoria pode deflagrar uma<\/strong> GREVE.<\/b><\/span><\/p>\n

Vamos aguarda os próximos passos da negociação que até o momento tem sido conduzida de forma unilateral, pois consiste em a Companhia querer IMPOR A SUA VONTADE, forma esta que os trabalhadores de todas as categorias deram a devida resposta em Assembleia, REPROVANDO<\/strong> a proposta até o momento apresentada.<\/span><\/p>\n

É o SINDITESTRS em ação!<\/span><\/strong><\/p>\n

\"Pode<\/p>\n

\"Pode<\/p>\n

\"Pode<\/p>\n

\"Pode<\/p>\n

\"Pode<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

https:\/\/sinditestrs.org.br\/admin\/noticias\/imgs\/sinditestrs_news-76a3308a0e744d4713b3291c0554098a.jpg<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[11],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1001"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1001"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1001\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1292,"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1001\/revisions\/1292"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1001"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1001"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sinditestrs.org.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1001"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}